Slazem se sa Vladimirom. Nije da se bavim ko zna koliko dugo programiranjem, par godina tek, ali uvidjam polako ako nista drugo, odna bar pad entuzijazma... Jednostavno te ne privlaci vise toliko, i pocinjes da radis mehanicki, bez nekog preteranog uzivanja u tome. Znam par ljudi koji se u 40+ i dalje bave programiranjem, i ne bi iskreno voleo da budem na njihovom mestu. Ljudi su ok, ali i dalje se drze principa koji su im se duboko urezali u pamcenje, iako se stvari ne rade vise tako duze vreme, pa onda da gledas nekog klinca koji brze i bolje od tebe radi isti posao, prati 5 projekata od jednom, sve beleske drzi u glavi itd., no thx.
Takodje, bezveze je ne napredovati u firmi u kojoj radis, ili u karijeri koju gradis. Jeste posao programera interesantan na svoj nacin, ali je to posao koji rade "crnci", napredovanje u nekog developera, mozda i team lidera (ako covek poseduje vestine naravno) je vec pravi put kojim se treba ici zarad oprimalnog exploatisanja sebe u starosti.
Opet nisam prosao kroz sve te periode da bi mogao da tvrdim iz licnog iskustva, ali od ljudi koje znam, postoji radni vek itekako, i pre bi rekao da je oko 35-te nego li sto je posle 40
Tako da, na vreme razmisljajte o nekom svom dragstoru ili nekoj softwerskoj formi gde bi ste bili neki shef (ili jos bolje direktor
), nesto gde je iskustvo godina preko potrebno, jos bolje ako je iskustvo potkovano direktnom komunikacijom sa klijentima pa vec znate moguce probleme u celom procesu developmenta i slicno.