KONAČNO ŠANSA ZA LEGALNU MIGRACIJU RADNE SNAGE
• Procenjuje se da će na češkom tržištu do 2030. godine nedostajati preko 400.000 radnika različitih profila
Vlada Češke Republike nudi kvalifikovanim stranim radnicima i njihovim porodicama slobodna radna mesta koja u dužem vremenskom periodu neće moći popuniti radnici iz Češke, ili neke od zemlja Evropske unije.
Radi se o pilot projektu kojim Češka nastoji da uspostavi model za rešenje problema nedostatka određenih profila na tržištu rada, ali i probleme demografskog starenja i njegovog odraza na sistem socijalne zaštite. Eksperti češkog Ministarstva za rad i socijalna pitanja očekuju da će na češkom tržištu rada 2030. godine nedostajati preko 400.000 radnika različitih profila.
Od 1. jula državljani Srbije i Crne Gore mogu da se uključe u pilot projekat ukoliko zadovoljavaju propisane uslove. U obzir dolaze osobe oba pola, a na listi traženih poslova su: manuelni radnik, prodavac, sekretar za poslove prodaje i prodaje na lizing, lični asistent, marketing menadžer, viši knjigovođa, niži knjigovođa, rukovodeći kadar za hipermarkete, finansijski menadžer prodaje, ofis menadžer i slično, s najmanje srednjom stručnom spremom.
Ukoliko kandidat sakupi dovoljan broj poena i uđe u projekat, već nakon 2,5 godine može da zatraži stalni boravak u Češkoj (po važećem zakonu stalni boravak se može zatražiti nakon 10 godina).
Potencijalni kandidati za ulazak u pilot projekat potrebne informacije o uslovima koje treba da ispune, kao i formular prijave mogu da nađu na internet sajtu http://www.imigracijacz.org/
Ispunjeni formular treba predati lično, zajedno sa obaveznim dokumentima u kancelariji Ministarstva rada i socijalnih pitanja u Pragu (Ambasada Češke Republike u Beogradu ne prima prijave). Prilikom podnošenja zahteva neophodno je da imate obezbeđenu vizu za boravak u trajanju od preko 90 dana u cilju zaposlenja, ili dozvolu za dugoročni boravak izdatu u iste svrhe.
Izvor: http://www.rztr.co.yu/nsz/show...amp;from=list&filijalaId=0





Češka traži kvalifikovane strane radnike
