Odlazak u Nemačku (Blue Card EU - Arbeits-/Aufenthaltsgenehmigung)

Moj brat je državljanin Srbije, ja sam državljanin Nemačke.

Firma u kojoj radim bi ga rado zaposlila i sprmeni su da urade sve što treba, samo ne znaju šta treba da urade i kada.

Koja varijanta je najbolja / moguća / realno ostvariva?


Jedna varijanta je (novi) Blue Cad EU (konačno i) u Nemačkoj. Njegov posao bi upadao u grupu 35,000 do 44,000 evra godišnje, što će biti ok kad Nemci usvoje novi zakon krajem Aprila (66,000 za boravišnu dozvolu odmah, 44,000 za privremenu, i 35,000 za lekare, inženjere, IT, itd).

Međutim, moj brat je završio višu mašinsku kao "mašinski inženjer" (ali ne "dipl."), i anabin.de kaže da to nije "Hochschul Diplom" što bi bio osnov za Blue Card (visokoškolsko obrazovanje). Firma u DE je upravo mašinska, tako da je lako dokazati da je baš njegova kvalifikacija potrebna.

Može li on podneti zahtev za boravišnu, odnosno radnu vizu i samo sa višom školom, ili mora obavezno da ima univ. diplomu. Da li je dovoljan i Bachelor?

Koliko nemački konzulat u Beogradu odnosno Ausländerbehörde ovde u Nemačkoj stvarno zagledaju diplome, u smislu, da li bi "propustili" i višu školu? Ovde sigurno ima ljudi koji su otišli preko paragrafa 19 (zaposlenje za visokokvalifikovane), pa bih bio zahvalan za iskustva iz prve ruke


Da li postoji neki drugi način, ako Blue Card (odnosno §19) ne ide zbog nedostajuđe visoke stručne spreme? Kao što rekoh, saradnja / pomoć firme u Nemačkoj je garantovana (i oko dokazivanja da ne postoje drugi kandidati iz DE i EU - inače, kako to funkcioniše u praksi, jel zna neko iz iskustva da kažem ovde u firmi šta ih očekuje?)


Hvala za svaku ideju! :)

Ne znam gde si nasao ove podatke u kontekstu blue karte jer sam ja u predlogu zakona, a i u ostalim izvorima procitao da je granica za Niderlassung 48 000, a ne 66 000. 66 000 je po vazecem zakonu.

Sto se ostalog tice, najbolje je kad vec postoji volja za saradnjom od strane firme da se oni sve lepo raspitaju u auslaenderbehoerde. Tesko da ces od nekoga ovde dobiti odgovor na pitanje koliko ozbiljno gledaju diplome, a da to bude 100% pouzdano. Najbolje pozvati konzulat u BG-u ili oni tamo da pitaju.

Paragraf 19 nije jedini po kome se moze dobiti dozvola, tu je i paragraf 18 na osnovu kojeg smo ja i mnogi drugi dobili. Donosenje zakona o Blue karti ce izmeniti i paragraf 18 i 19, a i jos neke. Medjutim, to jos nije doslo do kraja tako da za sada treba zaboraviti na to i okrenuti se pre svega paragrafu 18.

Imaš pravo - ja sam gledao razne predloge zakona koje imaju nekoliko različitih granica (33,000/44,000 i 34,944/48,000). Poslednji predlog zakona ima zaista cifru 48,000 (s tim što će ovo biti svake godine pomerano, zavisno od razvoja prosečne plate). Inače, 35,000 i 48,000 su granice za ograničeni boravak na (po pravilu) 3 godine, pa posle toga sledi NE, ako radni odnos još postoji, i nije na ograničeno vreme). Ako je radni odnos / ugovor na ograničeno vreme, ili je prekidan tokom ove 2/3 godine, onda se dobija dalje privremeni boravak dok se ne ispune svi uslovi za NE. Oni koji dobro znaju nemački, mogu da zatraže NE i posle samo 2 godine.




Tačno tako. Ali, razlika je da po paragrafu 19 (i novom Blue Card zakonu) otpada "provera radnog tržišta EU", odnosno nije potrebno dokazivati da ne postoji građanin EU koji bi bio podjednako kvalifikovan za isti posao). Ovo je, naravno, velika prednost, i što se tiče vremena, i što se tiče drndanja sa lokalnim Behörde.

Sa druge strane, Blue Card, po mom mišljenju, ne treba "zaboraviti", naprotiv - zakon još nije stupio na snagu, ali Bundesregierung je čvrsto odlučio da ga progura još pre odmora, i da progura da stupi na snagu pre odmora (pre Jula/Avgusta). Trenutno je poslednji korak (2/3 Vorlesung/Diskussion) predviđen za 26. April ujutro (174/175/176 zasedanje Bundestaga), Bundesrat i razne komisije su već dali mišljenja (pozitivna), tako da ovome ništa ne stoji na putu. I opozicija, SPD i Zeleni, su pozdravili zakon, i zahtevali izmene samo u "pozitivnom" smeru - da se, recimo, dozvoli Blue Card i za zanimanja gde nije potrebno visokoškolsko obrazovanje. Na žalost, Union/FDP nisu usvojili ovaj predlog (i Bundesrat je predložio slično), tako da ostaje na visokoškolskom obrazovanju, barem dok je Union/FDP na vlasti.

Moje predviđanje je da će Blue Card biti u budućnosti primarni oblik odlaska u EU (odnosno Nemačku), jer ima samo prednosti u odnosu na oba paragrafa 18 i 19 - zapravo, Blue Card je izmena/ekstenzija paragrafa 19 i dodavanje paragrafa 19a, jer pojednostavljuje i drastićno ubrzava proceduru.

Kada sam rekao "zaboraviti" mislio sam na one koji trenutno pokusavaju da odu. Njima slaba vajda jer ce proci jos nekoliko meseci dok se sve to realizuje.

Sto se ostalog sto si rekao tice, mogu samo da potvrdim i da izrazim zadovoljstvo sto nas ima vise koji pomno pratimo desavanja u Bundestag-u :). Kada je ovo bilo bas aktuelno pre 2 meseca ja sam procitao ceo predlog izmene zakona i cvrsto se zainatio da cu da ispratim celu stvar do kraja. Medjutim, nakon inicijalne rasprave pre mesec dana nisu uopste raspravljali ponovo o tome, a ja nisam znao da nadjem recimo ovaj podatak koji si izneo o tome za kada je zakazano finale.

Inace smanjanje granice za NE sa 66 na 48 000 je fantasticna stvar mada je meni cela ova stvar sa Blue kart bitnija zbog toga sto ce mi zena dobiti automatski pravo na rad. Ovo sada je katastrofa jer ne sme cak ni 400 Eur posao da radi.

Da, ok - mada, to je u principu samo nekoliko meseci, to će brzo proći :)




Najaktuelniji predlog zakona, sa sve mišljenjima komisije i Bundesrat-a, kao i odgovorom Bunderegierung na ova mišljenja može da se nađe na sajtu Bundestag-a. Tu je inače i program zasedanja, gde može da se nađe kada je ovaj zakon da dnevnom redu (26.04 ujutro je bila poslednja informacija, iirc).




Da, bez dozvole za rad je pain in the ass :p

Još ne dobih odgovor da li je iko ikada pokušao da dobije radnu/boravišnu vizu za Nemačku sa ponudom za posao, ali sa višom stručnom spremom (viša škola), dakle ne sa visokom stručnom spremom (fakultet odnosno sad bachelor/master)?

Hvala unapred :)

Tu postoje zvanicne procedure i nezvanicne cake kod zaposljavanja, pravljenje radnog mesta tako da odgovara
profilu radnika koga zele da zaposle, inace bi morali primiti bilo kog Nemca koji ima isto zvanje. Nije nikakvo Sveto Pismo, ali postoji redosled i postupci
koji se moraju ispostovati.

Zasto firma ne angazuje neku agenciju za zaposljavanje ili advokatsku kancelariju da ih konsultuju, znacice i njima ako hoce sledeci put
da dovedu jos nekog van EU, a inace ti ovde svi i pored dobre volje ne mogu pomoci kada viza dodje na odobravanje u njihov zavod rada.

moze webstrana za blue card

http://europa.eu/legislation_s..._internal_market/l14573_en.htm

kakjo da se aplicira nekoj oficijalen dokumen za blur card fala nemanja ama mi treba strana za aplicacija

BC je zajednicki EU okvir, a kako je svaka drzava primenjuje zavisi od nje same... Papire podnosis kao za bilo koju vizu u ambasadi zemlje gde zelis da ides.
A informises se na sajtu ministarstva zaduzenog za emigraciju te zemlje. Prosto.

http://anabin.de/scripts/SelectLand.asp?SuchLand=194
Sudeći po ovome, je njegov nivo A2 dakle Fachschule, što nije visoka škola.



Pronašao sajt za nostrifikaciju ('Ingenieur' je zaštićeno zvanje u Njemačkoj):
http://anerkennung-in-deutschland.de/tools/berater/berater

um in meinem Beruf zu arbeiten > Ingenieur > Streben Sie eine Bewertung der Berufsbezeichnung „Ingenieur“ an? > grad o kojem je riječ.. npr. Berlin

i onda gledaš dalje ko je zadužen, kopaš po njihovom web sajtu, kontaktiraš..




E sad postoji takođe mogućnost "evaluacije" njegovog obrazovanja, nije nostrifikacija u pitanju
više je savjetodavnog tipa ali može svakako da pomogne u ubjeđivanju lokalnog Behörde:
http://www.kmk.org/zab/zeugnisbewertungen.html

Da, to sam i ja našao na anabin.de - sama škola je H-, isto tako i njene diplome (što će reći, nisu izjednačene sa visokom školom u DE, bilo FH ili Univ.), pa čak ni sa BA i/ili Technikerausbildung. Meni je jasno da on nema VSS, inače bi procedura bila manje-više pravolinijska, a sa Blue Card za koji mesec i vrlo jednostavna.

Zato i pitam da li je neko probao i sa višom da dobije boravak/radnu dozvolu po paragrafu 18 ili 19 - nije bitno da li je na kraju uspeo ili nije, interesantno je čuti iskustva iz prve ruke.

To ti je jedino što mu preostaje, nostrifikacija ili evaluacija diplome, možda ne obrate pažnju pri provjeri škole, te mu odobre.
http://www.dw.de/dw/article/0,,15851440,00.html
Taj sajt što sam bio naveo za nostrifikaciju, postoji tek od 1. aprila 2012, tada je počeo i da važi novi zakon o priznavanju zanimanja.




Za stručnu pomoć, uz relativno mali ulog novca može da se na http://www.frag-einen-anwalt.de/ postavi pitanje, opiše situacija i dobije odgovor od nekog advokata (tipa iz oblasti Ausländerrecht, Arbeitsrecht...) ili pronađe odgovor od osoba u sličnoj situaciji. Košta manje nego pravi njemački advokat, koliko para toliko muzike.

Neka ti se brat se smatra srećnim što i ima ponudu za posao koja ga čeka u DE. Pored toliko besposlenih Španaca i ostalih EU državljana, među kojima je puno mladih a i univerzitetski obrazovanih (inžinjera) koji pri prvoj pomisli ka emigraciji vide Njemačku pred sobom. Čak i mi koji završavamo Univerzitet u De imamo poteškoća s traženjem posla :)

@BasharTeg

Ovde je najava otvorenih rasprava od 23. aprila do 13. juna. Ovo nase je prvog dana na dnevnom redu od 14 do 16. Znas li mozda sta se desava posle toga? Jel ide neko glasanje posle toga ili ce da razglabaju jos neki put? Pokusavam da provalim kako im ide zakonodavna procedura, ali me bune neke stvari. Pronasao sam da Bundestag kada zavrsi sa raspravom glasa o zakonu i ako ga izglasa salje Bundesratu koji daje svoje misljenje. Ukoliko Bundesrat pozdravi zakon onda ga potpisuju predsednik i kancelar nakon cega u roku od 14 dana od objavljivanja stupa na snagu. E sad, sobzirom da je Bundesrat vec dao misljenje, a o zakonu se i dalje u raspravlja u Bundestagu zakljucujem da nisam sve povezao kako treba. Takodje, na sajtu bundestaga nisam uspeo da nadjem sta ce se sa ovim zakonom desavati posle 13. juna.

EDIT: zaboravio link da stavim: http://www.bundestag.de/bundes.../ausschussVerteiler/index.html

Danas je bila javna rasprava, glasanje je u petak.

Usvojeno , http://www.bundestag.de/dokume...kw17_de_zuwanderung/index.html.

EDIT : obrisano, nisam video da vec ima tema, ostavljam samo link

bluecard se čini kao super stvar :)

koliko nas ima koji žele raditi u nemačkoj i koja su vaša iskustva? ja sam do sada sa master diplomom saobraćajnog fakulteta i dobrim poznavanjem nemačkog i dvije godine iskustva u struci skupio nekih 30 odbijenica (imao sam 3 razgovora, za jedan posao su nudili premalo para, za druga dva još čekam).

Želite da radite i živite u Nemačkoj?

Blue Card – Plava karta Vam od 1. avgusta 2012. omogućava da jednostavnije dođete do posla!

Blue Card Recruitment posreduje između nemačkih poslodavaca i visoko kvalifikovanih stručnjaka iz zemalja jugoistočne Evrope. Naše preduzeće sa sedištem u Štutgartu Vam nudi slobodne pozicije proverenih poslodavaca i pruža Vam podršku kroz proces aplikacije.

Pojedine branše u Nemačkoj godinama ne mogu da popune sva slobodna radna mesta domaćom radnom snagom, pa ni stručnjacima iz drugih zemalja Evropske Unije.
Restriktivni propisi obeshrabljivali poslodavce i kandidate i u velikoj meri sprečavali zapošljavanje stručnjaka iz zemalja koje nisu članice Evropske Unije.

Uvođenjem evropske plave karte Nemačka pokušava da reši ovaj dugogodišnji problem olakšavanjem zapošljavanja. Najtraženije struke su lekari, iženjeri elektrotehnike i mašinstva, avio inženjeri i IT-stručnjaci.
Budite među prvim kandidatima koji će iskoristiti pogodnosti evropske plave karte za rad u Nemačkoj, nađite više informacija o Plavoj kati, pogledajte slobodne pozicije i registrujte svoj profil u našoj bazi kandidata: http://www.bc-recruitment.com

Naše usluge plaćaju isključivo nemački klijenti i besplatne su za sve kandidate!

Uvođenjem evropske "plave karte" Nemačka od 1. avgusta 2012. godine radikalno olakšava zapošljavanje visokokvalifikovanih stručnjaka iz zemalja koje nisu članice Evropske Unije.
Procedura zapošljavanja je pojednostavljena kako bi se poslodavci lakše odlučili da zaposle strane stručnjake, dok se kandidati dodatnim pogodnostima animiraju da se zaposle u Nemačkoj.
• Neograničena boravišna dozvola nakon samo 21 meseca
• Boravišna i radna dozvola za članove porodice
• Zaposlenje i u drugim zemljama Evropske Unije nakon 18 meseci