Zašto mladi danas nemaju posao

Kakav ti kredibilitet kao sagovornik mozes da imas nakon ovakve izbljuvotine. No kako god, samo nastavi, nemoj da kvaris reputaciju.

Potpis

www.yanado.com
www.startupscave.com
www.e-75.rs
www.twitter.com/mojsilo_

'el se nekad bar zamislis da mozda nesto nije u redu sa tobom kad nas toliko ima? :)

Potpis

www.yanado.com
www.startupscave.com
www.e-75.rs
www.twitter.com/mojsilo_

Volim da čitam tvoje postove Braksi jer imaš interensantne i pronicljive poglede na svet. Pošto inače vodiš argumentovanu diskusiju, kad tako frljneš ad hominem kontam mora da troluješ :)

Potpis

'rani bota pa šalji na forum

Da li su zaposleni primorani da rade 15 sati dnevno?

Pa sad malo ne razumem, sve su prilike da se i u inostranstvu ne vodi bas nekog racuna o radnicima. Sa prilozenog sajta:

Ovo me malo zbunilo "...Obično radimo petnaest ili više sati dnevno,..." - ne razumem, da li je to uobicajeno tamo ili su radnici svojevoljno toliko angazovani? Svojevoljno pa zato i @Braksi-jev komentar "Sam pao sam se ubio" ima smisla. Ili ih neko tera, neki tamo zli poslodavac?

Sad mi tek nista nije jasno. A ja mislio da su radnici samo u nasoj zemlji potlaceni i kod nas nema sanse da neko radi "uobicajeno petnaest i vise sati dnevno"...

A tek ovo nikako ne razumem:

Pretpostavljam da kad je cifra velika ni zivot coveka nije bitan?!


Pozdrav!

Potpis

"Grand Magus and Supreme Wizard of professional
audio applications in the known universe and beyond"
E-Mail: [email protected]
Home Page: http://www.linkedin.com/in/sceka

:) "Nije ti palo na pamet da nekom inteligentnijem postu daš lajk?" (By Nebojsa)

Pravi biser: „Sada sumnjam da bih ucestvovao u poboljsavanju Nebojsinog foruma.”

Nisam siguran, ali kontam da je bankarska industrija u Londonu pod slicnim uslovima kao softverska u Kaliforniji - naime, za industrije koje su ekonomski kriticne ne vaze odredbe o max. radnoj nedelji, tako da rad od 70 sati nije nemoguc. Engleska, takodje, nije potpisnica EU povelja koje zabranjuju rad preko 48 sati nedeljno ako je u pitanju slobodna volja radnika.

Medjutim, da se mi ne za*ebavamo - ti ljudi koji to rade nisu neki nesrecnici koji moraju da rmbaju kako bi imali da jedu, vec se radi o ljudima koji slobodnom voljom odlucuju da rade za vise para.

Dakle, ne bi bili gladni niti bi bili bosi da rade "obican" posao za stolom. Vec zele lepsu kucu, bolji auto, da se penzionisu sa 40, da mogu da letuju na Sejselima itd...

Tako da se za njih ne moze reci da su na nesto "prisiljeni" vec su doneli svesnu odluku slobodnom voljom da rade vise, kako bi finansirali lifestyle koji je prilicno iznad proseka.

Tu se ni u ludilu ne moze pricati o nekakvoj prisili, zato ni Scotland Yard nije otvorio nikakvu istragu.

--

Dalje, u ovom konkretnom slucaju uopste jos nije utvrdjeno zbog cega je decko umro.

Mozda je imao neku srcanu manu, mozda mu je pukao aneurizam, mozda je kao neke kolege bankari voleo da uziva odredjene supstance koje mogu prouzrokovati srcani udar. Moglo je da se desi 1000 stvari zbog kojih je mogao da umre.

Gomila sveta radi 12 sati dnevo pa ne umiru tek tako. Rad od 12 sati nije lep, niti nesto sto nekome mozete da pozelite, ali da se ne zajebavamo mi ovde - od toga se ne umire. Bar pola planete radi toliko.



Ma nije valjda. Eto, mukice od silne ambicije hoce da budu uspesni bankari pa zli poslodavac to iskoriscava.

Cry me a river.

Potpis

DigiCortex (ex. SpikeFun) - Cortical Neural Network Simulator:
http://www.digicortex.net/node/1 Videos: http://www.digicortex.net/node/17 Gallery: http://www.digicortex.net/node/25
PowerMonkey - Redyce CPU Power Waste and gain performance! - https://github.com/psyq321/PowerMonkey

Ovo što sam linkovao je samo ilustracija priče da je idiotski odnos poslodavaca prema zaposlenima proizvod našeg mentaliteta, našeg IQ koji teži ka 70, našeg radničkog pilićarenja i loše, neobrazovane i lenje radne snage, kao i našeg sudskog sistema.
Ne, to je rezultat kapitalizma u svom najgorem obliku. Ako ovako maltretiraju buduće lidere, šta tek rade onom radniku dole u pogonu ili činovniku na prijemnom odeljenju. I ne, nemojte pričati priču da je to trening i da se tako čeliče budući rukovodioci. I u Šaolinu je bolja situacija!

Ma ko bre "maltretira buduce lidere" ?

Rad od 12 sati je normalan na liderskoj poziciji - to nije nikakvo maltretiranje vec normalan deo posla. Tako te isto "maltretiraju" kao lidera kada ti isplate vecu platu zato sto si radio vise.

Ako ti se ne svidja, nemoj biti lider vec budi cata i radi svojih 8 sati dnevno, idi kuci u 5:00 i uzivaj. Niko te ne bije po usima da radis posao za koji je potrebno raditi vise od norme.

Nema to nikakve veze sa "kapitalizmom" vec sa prostom cinjenicom da liderski posao zahteva daleko vise ulaganja vremena. Nista drugacije ne bi bilo u bilo kom drugom sistemu ako se misli stvarati vise.



Kojesta.

Bukvalno svaka osoba na menadzerskoj poziciji (izuzev giganata sa sindikatima poput Siemens-a, Bosch-a i sl.) koju znam radi bar 10 sati dnevno - a na vecim pozicijama i prilicno vise od toga.

Nije Saolin, vec realnost svakog malog i srednjeg preduzeca.

Jedino ako uspes da se uglavis u neki loj gde je birokratija i sindikat omogucio da se zabrani duzi rad - kao sto je, recimo, Siemens DE, onda ne moras toliko da radis. Ali to je samo moguce zato sto Siemens moze tako nesto da isfinansira.

Potpis

DigiCortex (ex. SpikeFun) - Cortical Neural Network Simulator:
http://www.digicortex.net/node/1 Videos: http://www.digicortex.net/node/17 Gallery: http://www.digicortex.net/node/25
PowerMonkey - Redyce CPU Power Waste and gain performance! - https://github.com/psyq321/PowerMonkey

Kakvih 12 sati?! Nisi pročitao o 15 i više sati? Nisi čitao komentare uz vest? Na kraju, ako firma (Banka Amerike, NASA, Google, lokalna mesara) ne može da organizuje posao da zaposleni (lideri ili ćate) ne moraju redovno da rade 12, 15 ili više sati, onda to gubilište treba zatvoriti, okaditi tamjanom i dezinfikovati plamenom. Pitam se šta je tu cilj? Raditi da bi živeo ili živeti da bi radio? Za Erharda je kasno da postavlja to pitanje. I mnogi drugi, koji imaju sličan tempo rada i satnicu, ozbiljno su se razboleli. Nisi čuo? Slušaj malo.

Eto ti ga na: nevini mladic koga su ubili zli bankari.

A da mu se nije desilo to sto mu se desilo, za 5 godina bi on bio zli bankar u sluzbi masona koji zivi od pijenja krvi potlacenog naroda.

A isti coe'k u oba slucaja...

Ja sam trenutno u slicnoj firmi u istoj industriji kao taj nemac gde interni rade i po 15h dnevno ali tu nema govora o izrabljivanju. Ja radim u proseku skoro 10h kako bih osigurao bolju poziciju, 90% radnika radi 8h(liftovi su krcati u 5:00 a u 5:30 retko koga mozes da nadjes na spratu) a poznajem par koji rade 15h dnevno i to je samo njihov problem. Ja sam probao to i odlucio da nije za mene dok moj prvi kolega i dalje radi vise od mene-njegova odluka. U ovakvim kompanijama te niko ne tera da radis toliko ali ako ti zelis da budes najbolji i najvredniji, moras da radis vise od onog koji je trenutno najvredniji. Ako ti mislis da mozes a usput to i zelis, zasto bi te iko terao da ides kuci? Odrasli smo ljudi pa nam ne treba vise mama da nam kaze kada je vreme za spavanje, za rucak a kada za rad.

Nekima ocigledno treba, pa kad bioloska mama proba da ih odbije od sise - oni oce od drzave da naprave neku surogat-mamu.

Neka je i 15.

Radis 15 sati svojom slobodnom voljom zato sto hoces da budes sef, baja, bankar, menadzer.

Niko te ne tera da radis 15, to radis slobodnom voljom, kako bi bio bitno bolje placen i imao odgovornost.

To je tvoja licna odluka.



Neki su se razboleli i igrajuci WOW.

Ako nisu u stanju da izdrze rad od 15 sati, imaju svu slobodu ovog sveta da ne rade 15 sati. U ovom konkretnom slucaju, jedina steta ce biti sto mozda nece moci da se zakupi jahta za letovanje - ali valjda je zivot bitniji od jahte, da upotrebim istu retoriku.

Potpis

DigiCortex (ex. SpikeFun) - Cortical Neural Network Simulator:
http://www.digicortex.net/node/1 Videos: http://www.digicortex.net/node/17 Gallery: http://www.digicortex.net/node/25
PowerMonkey - Redyce CPU Power Waste and gain performance! - https://github.com/psyq321/PowerMonkey

Kako to lepo zvuči, evo rastopio sam se od miline.
A može li taj budući lider da radi osam sati i da dosegne lidersko mesto? Ne može? Zašto, zar nije dovoljno osam sati da pokaže svoje stručne, organizacione i liderske kvalitete? Ili je u pitanju trka - ko će više da pogine za kompaniju. Ono, ako nećeš da provodiš 15 i više sati na poslu (pod pretpostavkom da radiš, a ne da fejsbučiš, sediš u firminoj kantini uz kafu ili dremaš sa nogama na stolu), ti nisi materijal za lidera? Dakle, nije lična odluka nego moranje. Ne eksplicitno da će neko dobiti otkaz, nego onako kurvinjski, tako što podižu letvicu očekivanja.

Može, ali bi se onda svi žalili da je konkurs namešten, a taj lider bi češće bio viđan po kafanama sa pragnjetinom i sa ofucanim pevaljkama.

Potpis

Romanes Eunt Domus

Ovaj forum je otisao u tri-lijepe kad ovakvi kolo vode na svakoj temi.

Nije moranje, zato sto biti lider nije nikakvo pravo vec privilegija.

Privilegija za koju se radi dvocifren broj sati zato sto postoje drugi koji su, takodje, spremni da rade 15 sati i ti drugi ce takodje rado otvoriti firme gde ce raditi koliko zele.

I posto je u pitanju privilegija i nesto za sta se neko odlucuje slobodnom voljom, oko toga se niko normalan ne uzbudjuje.

Ako ti smeta, ti lepo otvori tvoju firmu u kojoj ce se posle 8:00:000 sati rada zatvarati vrata i gasiti struja i direktori takodje morati napolje. Tvoja firma, tvoja sloboda. Mozete i da se udruzite takvi pa ako ste vecina, zabranite da se radi vise od 8 sati u drzavi gde ste vecina.

Sve su to moguce stvari - samo onda slede i posledice. Sposobni ljudi koji gledaju da postanu lideri obicno ne vole da im masa odredjuje koliko mogu da se pruze pa obicno emigriraju u zle kapitalisticke zemlje gde mogu da rade 15h ako im se tako hoce.

Potpis

DigiCortex (ex. SpikeFun) - Cortical Neural Network Simulator:
http://www.digicortex.net/node/1 Videos: http://www.digicortex.net/node/17 Gallery: http://www.digicortex.net/node/25
PowerMonkey - Redyce CPU Power Waste and gain performance! - https://github.com/psyq321/PowerMonkey