Dnevnik Drzavnog Sluzbenika - Godine koje su pojeli skakavci :(

Nismo davno pricali o "drzavnim sluzbama" koje predstavljaju raj za lezilebovice, kadrovike, svalerke, partijske drugove, koalicione partnere i ostale leminge uvek zedne para poreskih obveznika! Zajedno sa penzionerima, cuvari socijalnog mira u Srbiji, samo sto vise ne postoji privreda koja to moze da izdrzi, a stancuju se novi svakodnevno - samo zavirite u svoje opstine!

Ovo je "ispovest" leminga posle 10 godina "rada"

http://www.b92.net/info/vesti/...07&dd=04&nav_id=729150

Sta reci osim... @#$%^&*



(citat iz teksta!)

Znate zašto se ljudi ne bune oko ovoga? Imaju para.

Za mene je to jedino objašnjenje. Ne osećam se nešto preterano potlačeno i ugušeno - štaviše svaki Pera, Mika, i Đjoka (iz Kaluđerice :) ) imaju termin na TV i kolumnu u novinama. Znači ko želi da kritikuje može da kritikuje do mile volje. Ko želi da digne ustanak, i to može (Srbija je 5. zemlja sveta po količini oružja po stanovniku)

Stanovnici Srbije su mahom dobrostojeći, ali mnogo vole da misle da su bednici, na ivici postojanja, i pred skapavanjem od gladi.
Da ikome zafale te pare što se arče i razbacuju u upravi, videlli bi revolucije :)

Elem, nemojte pogrešno da me shvatite - to što se radi u državnoj upravi je protiv zakona, protiv morala, ide na štetu svih nas, i treba to zaustaviti.

Samo sam hteo da podelim sa vama moje viđenje zašto se ništa ne menja već decenijama.

Potpis

'rani bota pa šalji na forum

Upravo kontra.
Temelj srpskog DOBROSTOJANJA je hleb i mast.
To dalje implicira prodaju rektuma na lizing i ostale otvore na slobodno raspolaganje za jedvitih 20-30e.
Već sa te tačke postaje neprijatno jasan maseni udeo izdajica, cinkaroša, jezičara, prevrtljivaca i bezvredne gamadi u ukupnoj bezličnoj masi sivila i ništavila.

Ne brinite, biće gore, nije još ni krenula gorčina.
Dok se i poslednji skot ne bude popeo na "državnu grbaču", biće nejasno da koverte moraju da budu tanje, jer je priliv para isti ili manji.
A ni onda se neće Srbi pobuniti, što bi, pored toliko žive ograde i džanarika na sve strane.

Lepo sam ja još pre 3-4 godine pisao, biće ovde kopriva specijalitet kuće, na zastavi ima da je nosimo.

mislim da ima jedna aktivna tema o NSZ na forumu...

ovo sto si citirao je tacno... i kao sto kaze moja sestra, koja radi u jednom ministarstvu - ovde imamo i visak i manjak zaposlenih... visak onih koji ne znaju i/ili nista ne rade, i manjak sposobnih i vrednih...
a opsta histerija vezana za NSZ uglavnom dolazi od isfrustriranih nezaposlenih lica koji misle da na birou rade trudne tete koje svakog dana rode gomilu poslova, narocito onih na drzavnoj sisi, a nece svakom da daju nego samo svojim prijateljima...

ja bih prvi glasao za predsednika osobi koja moze da obezbedi posao mesecno za barem 1% potreba, ali na zalost, taj Diznilend je samo u glavi onih kojima je NSZ kriva sto nemaju posao, a takvih je mnogo vise nego od onih koji razumeju situaciju, tako da je razumna diskusija na netu nemoguca po tom pitanju...

Ipak, za nijansu, ekipa okupljena oko ove žene je inteligentnija, obrazovanija, sposobnija, __________, ___________,

Nisu sposobniji sami po sebi, samo postoje dosta strozi mehanizmi kontrole i utvrdjena pravila, pa ne moze bas svako da radi sta zeli ... Inace bi se vratili na tacku pod rednim brojem 1.

Autor ovog teksta nije video rad u državnoj službi. Kakav crni razgovor za posao i čekanje u hodniku...

Vaso, ne primećuješ li koliko si zamoran tom pričom koju stalno potežeš, pozivanjem na Steriju, Nušića, opančarsku aferu? Dokle taj fatalizam i defetizam? Mislim, OK je da se tako osećaš, tvoj izbor, ali kako to može da pomogne na bilo koji način društvu ili temi?

OK, i kako ta konstatacija (koja je po mom mišljenju preterana, i služi za to da se onaj koji je iznosi uzdigne u svojim očima i na neki način sebe izdvoji od okoline), dakle, kako ta konstatacija bilo šta radi? Mislim, kao da smo rekli "Nemačka medicina je najbolja, mi nismo sposobni da je sustignemo" ili "Pu, majku mu, na trasi planirane pruge je brdo, nema nam spasa da izgradimo prugu".

Naravno da niko od tebe ne očekuje rešenje, ali taj defetizam samo odvlači svaku temu u pravcu besmislenosti rešavanja, jer, jel'te, mi smo imali opančarsku aferu.

Q u slamnatom šeširu, pa nije valjda sav doprinos i razvoj jednog društva zauvek obeležen takvim aferama i pojedincima koji su zreli za javno mazanje katranom i perjem. Misliš li da drugi narodi, društva i države nisu imali afere, pokvarene pojedince i korumpirane vlade? Da li smo mi, takvi kakve nas opisuješ, sve ovo što nas okružuje, od industrije i infrastrukture, do kulture, sporta i umetnosti, dobili na poklon ili smo ipak sposobni za poduhvate veće i bolje od opančarske afere? Ili smo, dok se gradlo, razvijalo i stvaralo, bili jedni Srbi, a kasnije smo postali, preko noći, sasvim drugi? Ili je, zapravo, nekom duševna hrana da pljuje po svojim ljudima (ili narodu, svejedno) da bi tako pokazao prosvećenost, izdigao se iznad drugih i palamudio dok lamentira nad Srbijom i Srbima? Ono, svi su lenji/glupi/prljavi, ali ne i ja jer ja to vidim i kažem.

Drzavne sluzbe I javna preduzeca nisu iste stvari, pojmovi. A nas narod skoro redovno sve svrstava u isti kos. Razlika je uglavnom drasticna, samo je pitanje da li je to nekome bitno ili je jedina stvar koja je "IN" pljuvanje po svaku cenu I bez obzira na sve.


Pozdrav!

Potpis

"Grand Magus and Supreme Wizard of professional
audio applications in the known universe and beyond"
E-Mail: [email protected]
Home Page: http://www.linkedin.com/in/sceka

:) "Nije ti palo na pamet da nekom inteligentnijem postu daš lajk?" (By Nebojsa)

Pravi biser: „Sada sumnjam da bih ucestvovao u poboljsavanju Nebojsinog foruma.”

Ne, Vaso, ne opisuješ svojim rečima, ali koristiš svaku priliku da, pozivajući se na druge, koji su čak imali simpatija i lepih reči za taj isti narod koji su opisivali, da opljuješ po ostatku nacije.
I kojeg sad Miloša Bogdanovića uplićeš u priču?!, Ne, neću da skidam taj PDF, i ja sam sa svojih preko pedeset godina pročitao nekoliko knjiga, prošao nekoliko atara i zaselaka, i razgovarao sa nekoliko ljudi. I govorim iz svog uverenja, iskustva i znanja. Ne poštapam se tuđim citatima i PDF-ovima. Govorim u svoje ime. To očekujem od svakog ozbiljnog diskutanta. Ubrajaš li sebe u takve?

A u čemu je razlika? Pretpostavljam da hoćeš da kažeš kako se u 'preduzećima' stvarno radi dok se u upravi džabalebari?

Ne, baš obrnuto, mislim da će ti "objasniti" kako se u državnim službama (ili barem jednom ministrastvu) ozbiljno radi. Al bože moj, kad smo lično vezani teško možemo da budemo realni. Znam to iz ličnog iskustva.

Nema veze sa radom kao takvim I gde se vise a gde manje radi. U principu je, kad je rec o tome, razlika izmedju privatnika I svega ostalog. Kod privatnika se po difoltu radi a kod ostalog I ne mora da se radi.

Razlika izmedju drzavne sluzbe I javnih preduzeca je u tome sto drzavne sluzbe ne zaradjuju nista I plate drzavnih sluzbenika ne zavise od njihovog rada/ucinka.

Javna preduzeca zaradjuju I nisu "na budzetu", odnosno, javna preduzeca pune budzet tako sto im se osim redovnih davanja na mesecnom nivou od ukupne dobiti (bruto!!!) uzima neki procenat vise od 50%. Ostatak dobiti je uslovljen odobrenjem Vlade za svaku stavku posebno (mora se traziti odobrenje cak I za krecenje prostorija!). Zarade zaposlenih I sve vezano za to u javnim preduzecima direktno odobrava Vlada Srbije - znaci, iako sami zaradjuju nemaju pravo da raspolazu svojim novcima skoro ni na koji nacin, imaju odredjenu takozvanu 'masu' koju mogu da trose na zarade zaposlenih I sve ostale troskove. Tako da se desava da pojedina javna preduzeca imaju povecanja zarada zaposlenih od samo nekoliko procenata u vremenskom period od zadnjih deset godina iako su za sve to vreme radili sa cistim dobitkom (ni jednog jedinog trenutka nisu bili bez dobitka a kamo li na nuli - minus/gubitak ni na koji nacin nije bio ni po kom osnovu!!!). To je cinjenica lako proverljiva a ne pricam napamet nego na bazi informacija iz, kako da se izrazim, recimo nulte ruke, ako moze tako da se kaze.

Plate zaposlenih u drzavnim sluzbama se formiraju/odredjuju potpuno drugacije jer nema osnova koji je baziran na zaradi/ucinkovanju samih zaposlenih nego se odredjivanje pojedinacnih plata/zarada radi na "hijerarhijskom" modelu a obzirom da su zaposleni po difoltu sastavni deo Drzave/administracije nemaju koga da pitaju za bilo kakvu dozvolu sto se tice povecanja zarada, povisica, stimulacija, korekcija... Sve je to "regulisano" zakonom I to je to.

To je najbitnija razlika izmedju drzavnih sluzbi I javnih preduzeca. A razlika je evidentno velika I znacajna I nesvatljivo je da se drzavna sluzba I javna preduzeca uglavnom svrstavaju u "isti kos" u narodu.



Pozdrav!

Potpis

"Grand Magus and Supreme Wizard of professional
audio applications in the known universe and beyond"
E-Mail: [email protected]
Home Page: http://www.linkedin.com/in/sceka

:) "Nije ti palo na pamet da nekom inteligentnijem postu daš lajk?" (By Nebojsa)

Pravi biser: „Sada sumnjam da bih ucestvovao u poboljsavanju Nebojsinog foruma.”

1. Javna preduzeća nisu samo državna, imaš mnogo više JP na gradskom nivou i mnogo više ljudi radi u takvim JP. Njima Vlada Srbije ništa ne brani.
2. Deo tih preduzeća i nije "na budžetu", ali zato imaju druge "pogodnosti" - imaju monopol ili im je grad/država ustupila za dž. neku imovinu koju oni koriste za sticanje profita. Naravno, kad bi se nekom privatniku to ustupilo za dž. ili kad bi mu se obezbedio monopol digla bi se kuka i motika (tako i treba) al kad se to državnom preduzeću da onda nam je to u redu.
3. Naravno da u JP i državnim službama ima gomila ljudi koji zaista rade svoj posao, ali takođe postoji i gomila ljudi koja je isključivo tu po partijskoj pripadnosti. Žena mi radi u jednom gradskom JP pa znam o čemu pričam - nedavo (u poslednjih godinu dana) je novi direktor zaposlio grupu ljudi (oko 10% od ukupnog sadašnjeg broja zaposlenih) koji su apsolutno nepotrebni tom JP. Naravno, zaposleni su na neodređeno. A to je samo u poslednjih godinu dana.
4. Ne sumnjam da postoji JP koje dobro radi - ali brate slobodno napiši kako se zove, daj slobodno taj lep primer.