test određivanja stila učenja
Pisem seminarski rad na temu stilovi ucenja, pa je potrebno da izvrsim malo istrazivanje.
Na vama je da izaberite od ponudjenih 40 izjava 25 koje najviše oslikavaju Vašu ličnost. Nema pogrešnih odgovora. Zabeležite brojeve.
1. Uživam da pričam drugima da stvari treba da se urade.
2. Poneki put volim da posmatram situaciju ili akcije drugih ljudi.
3. Uživam da čitam i da na taj način učim.
4. U potpunosti se predajem novim izazovnim i praktičnim aktivnostima
5. Volim da eksperimentišem kada treba da izvršim zadatak.
6. Potrebno mi je vreme kako bi se navikao na nove ideje.
7. Učenje pomoću filmova i videa pomaže mi da bolje razumem.
8. Volim definisane projekte u kojima mogu odmah da počnem sa radom.
9. Odgovara mi učenje pomoću metoda "učenja na daljinu" ili "e-učenja"
10. Uživam u vođenju drugih kroz projekat (mentorski rad)
11. Često mogu da predvidim rezultat.
12. Ispitujem i istražujem logiku koja stoji iza pretpostavki.
13. Pronalazim da je diskusija najbolji način za učenje.
14. Poredim moja rešenja sa rešenjima drugih ljudi ili situacijama.
15. Mogućnost da se postavi pitanje je jako bitno za mene prilikom učenja.
16. Učenje napolju i trening su veoma interesantni.
17. Raspitujem se za skoro sve.
18. Volim obuku na poslu.
19. Često istražujem pitanja i razne teme.
20. Volim da analiziram situaciju pre početka.
21. Volim da učim u klasično postavljenim kursevima.
22. Volim da učim kroz stvaranja i vizuelnu prezentaciju onog što smo radili, kao npr. flipčart.
23. Predavanje je često najbolji način za mene da učim.
24. Iskreno uživam u slušanju drugih i njihovih mišljenja.
25. Preuzimam akcije i počinjem sa realizacijom zadataka odmah.
26. Dobar sam u vizualiziranju zadatka pre nego što započnem isti.
27. Studija slučaja mi pomaže da stvarno razumem neki koncept.
28. Često zamišljam kako bi stvari trebale da se urade.
29. Trudim se da isplaniram svaki projekat na kome radim.
30. Samouk ili kada mogu radom da učim je najbolji nacin na koji prihvatam nova znanja.
31. Učim najboje kada mogu da pratim nekoga kako radi određeni posao.
32. Težim da klasifikujem ili uredim ideje kako bi rešio problem.
33. Volim da učestvujem u brainstorming-u na teme sa kojima se moj tim ili ja suočavamo.
34. Veoma sam organizovan.
35. Najbolje učim kroz praktične vežbe ili igranje uloga.
36. Mogu da učim kroz istraživački rad.
37. Stalno vidim šanse u okruženju.
38. Učim posmatranjem kako drugi rade.
39. Najboje učim kroz mentorski rad.
40. Volim rešavanje problema.
Koristeći sledeću tabelu odredite koje je polje u kome imate najviše izabranih stavova. To polje je karakteristično za Vaš stil učenja. Pogledajte koji način obuke najviše odgovara Vašem stilu učenja.
AKTIVISTA 1, 4, 8, 16, 18, 25, 30, 35, 37, 40
REFLEKTOR 3, 6, 9, 12, 14, 15, 20, 23, 32, 36
TEORETIČAR 2, 7, 13, 21, 24, 26, 28, 31, 33, 38
PRAKTIČAR 5, 10, 11, 17, 19, 22, 27, 29, 34, 39
Aktivista uživa da bude u centru pažnje, i baca se sa puno entuzijazma na praktične aktivnosti. Čim se neka aktivnost završi, ima želju da odmah prelazi na novu, bez želje da stane i sagleda šta je urađeno i šta se novo naučilo. Ovakvoj osobi najviše odgovara učenje koje će sadržati sledeće metode: Obuka na poslu, projekti, igranje uloga, učenje u prirodi.
Reflektor uči najbolje kada je u mogućnosti da sedi pozadi i posmatra iz različite perspektive pre nego što donese neki zaključak. Voli natenane da analizira šta je novo naučio pre nego što počne to da primenjuje u praksi.
Ovakvoj osobi najviše odgovara učenje koje će sadržati sledeće metode: Grupne diskusije, povratne informacije, mentorski rad, posmatranje, film i video.
Teoretičar uči pomoću pitanja, pronalazeći logiku iza pretpostavki i koncepata. Ceni kada ima intelektualni izazov. Ima logičan, racionalan pristup i teži da bude objektivan.
Ovakvoj osobi najviše odgovara učenje koje će sadržati sledeće metode: Istraživanje, čitanje, učenje na daljinu, dodatno obrazovanje, učenje u klasičnim učionicama, predavanje, pitanja i odgovori.
Pragmatičar mora da vidi vezu između učenja i praktične primene tog znanja, voli da eksperimentiše sa idejama - da li to i kako funkcioniše u praksi.
Ovakvoj osobi najviše odgovara učenje koje će sadržati sledeće metode: Mentorski rad, moderiranje, poslovne posete, rešavanje studija slučajeva, postavljanje ciljva, kreiranje toka učenja na flipčartu…
Test je preuzet od Honey & Mumford "Stilovi učenja"
 |  |
 |
