Oglasi za posao (web programera) u Nemackoj/Austriji

a Eingabetaster ?

Vidi od 80 % kompanija nisam dobio odgovor vec 2 meseca. Ne treba njima nikakav odgovor da bi te otkacili. U jednom slucaju, obavili su razgovor na engleskom i onda mi rekli da ce test biti na Nemackom zbog klijenata. Napisu mi zadatak na Nemackom i treba da programiras. Jezik je tamo zaista bitan.

i sad kad saberes sve utiske sta si resio ? Hoces li malo uciti nemacki ili APP ?

4) Komunizam je davno umro. Pojedine zemlje (odnosno kompanije) dovlace kadar iz celog sveta jer prosto dobrog kadra nema, nije software development pekara iako se mnogi trude da bude.
5) Kvalitetniji jezik? Naravno C# ili Javu, jerbo to je najbolje na svetu, pa da, kako drugacije?!
Da li znas na cemu se vrti najveci portal na svetu za online rezervacije sa milion dnevnih transakcija? Nije ni Dzava ni C# niti PHP a ni ove novotarije iz JS sveta - vec Perl!
Ali njih ne zanimaju online mediji i blogovi koji pisu sta je 'u trendu' ove sezone, vec sede i rade posao i zgrcu milijarde. Kada vec govorimo o Nemackoj, PHP je itekako trazen, i to za vrlo ozbiljne projekte a ne sajtice kako pisu online izvori iz kojih i ti kupis takve bzvz informacije. Ima i kod nas par jacih kompanija iz DE koje su autsorsovale celo svoje poslovanje, upravo bazirano na PHP-u. Uostalom, Stack overflow dosta izbacuje oglasa upravo za Nemacku i PHP environment kao osnovu pa neka covek pogleda i okusa svoju srecu, nude cak i relocation.

Jedino sto mogu da se slozim sa tvojim komentarom - zasto svi zapinju za Nemacku, pa ima i drugih zemalja koje nude sjajne uslove za 'uvoz mozgova', pomenuo si upravo jednu od njih koja narocito sada nakon Brexit-a pretenduje da preseli mnoge IT firme kod sebe.

Nek si ti meni reko.

Prokomentrarisao bih ovaj deo sa "headhuntersima"... prvo, ne znam sta podrazumevas pod Headhunterom? ako se ne varam, to bi trebalo da je jedan covek koji za poslodavca trazi radnu snagu i onda kada uspesno pronadje za svoju uslugu bude placen od strane radnika/poslodavca a radnik dobija posao tog poslodavca?! da je na taj nacin jedan headhunter nekome pronasao posao u Nemackoj jos nisam cuo (sto ne znaci da nije moguce), stvari u DE uglavnom funkcionisu malo drugacije: ti se prvo javis na oglas toj firmi/agenciji/headhunteru (nazovi ih kako hoces), oni onda tvoj CV proslede potencijalnim poslodavcima ali bez licnih podataka tako da ako su zainteresovani ne mogu da te licno kontaktiraju nego samo preko njih! ako im potencijalno odgovaras zovu te na razgovor na koji ides zajedno sa agentom. ako odluce da ti ponude posao, ne nude ga direktno tebi nego posredniku, a on posle tebi. dakle, firma A tebe ponudi firmi B. Firma B prihvati. firme A i B prave ugovor o "iznajmljivanju" radnika. ti dobijas ugovor za posao od firme A a ides da radis u firmu B zajedno sa radnicima firme B.

jesi li se ti javljao na takve oglase ili si trazio samo direktno kod poslodavaca? iz tvog posta rekao bih da nisi? ja kada sam pocinjao da trazim posao u DE do istog sam zapazanja dosao da su velika vecina oglasa ustvari oglasi preko takvih agencija i o svom iskustvu sa njima pisao sam OVDE pa pogledaj ako vec nisi video. kao sto sam tamo i rekao, daleko da je to najidealnija kombinacija, ali ako ti je cilj da odes iz Srbije i ako ne ide drugacije za pocetak mozda i nije lose, pa cu kao zakljucak cele price kopirati zakljucak iz tog svog posta od pre 2 godine:

danas nije nikakav problem naci firme koje rade to sto ti znas i kontaktirati ih direktno.

Pogledas im sajt malo nasminkas CV spram njihovih potreba, cisto da ih zainteresujes. Cak i ako nemaju rubriku posao ili radi kod nas uvek mozes poslati pismo na neki info ili sekretarici.

Ma Linkedin, i direktno regruteru "dobar dan - dobar dan".

Hvala na odgovorima

da bas tako, mada vidim da si ironican.

Regruteri danas te vuku za rukav da ih cimas jer i njima je u interesu da te negde ubace posto od toga zivis. A to je kaos tvoreno za entry point na strano trziste jer se maticna firma za koju fakticki radis ne cima oko tebe i papira.

ovo je tacno! ti regruteri znaju da budu prilicno dosadni, cak i napadni. desavalo mi se mnogo puta da me pronadju na Xingu i posalju poruku sa ponudom za neki posao. ja cesto ne odgovorim u roku od odmah kao sto bi oni ocekivali posto ne pratim aktivno Xing, otvorim 1-2x u mesecno i onda kad prodje par dana bez odgovora, zovu firmu gde radim (procitaju na profilu) i na centrali traze mene, sa centrale spoje... u pocetku sam se malo glupo osecao u takvim situacijama jer se desavalo da cuju kolege razgovor i ukapiraju da mi neko nudi posao, pa sam mislio da misle da trazim drugi posao (i jos dao kao kontakt broj na poslu :), medjutim posle sam video da nisam ja jedini koga zovu nego da zovu i druge i nude razne poslove. verovatno da im nekad i prodje da preotmu nekoga, ne bi ih bilo toliko da nikad nikoga ne uspeju da nadju...