Re: Promena Paradigme - Obrazovanje
20.02.2011. u 11:40 · pre 190 meseci
#21
Ovo je uvrnuto... U ovakvom skolskom sistemu kakav imamo - nije izvodljivo.
Sa druge strane drugaciji skolski sistem nije izvodljiv.
Ja se bavim tim poslom ( proizvodnjom ljudskih resursa - skolovanjem kadrova ).
Kada nebi postojali standardi postignuca na trzistu se nebi znalo ko je za sta kvalifikovan. Poslodavci nebi mogli da zaposljavaju nekoga za koga mi u proizvodnji nismo utvrdili da ume da obavlja poso. Lepa je ova ideja... Ja bih ovo uveo u Srbiji odma. Da nam deca uce da misle umesto sto uce podatke. Ali u tom slucaju poslodavci bi morali da se prilagode novonastaloj situaciji. Inace ovakav sistem nastave bi kostao boga oca, a doneo bi nam ko zna sta, ili nista. Ne mozete da pustite proizvod bez deklaracije na trziste ( bez diplome na kojoj pise odredjena kvalifikacija ). Uostalom deca u skoli gde radim su veoma zainteresovana za to sta ce im pisati na deklaraciji odnosno diplomi.
Ma sta ja ovde lupetam... Jednostavna resenja su najbolja.
Prve 2 godine ga ucimo da cita i pise, da ima radne navike, da prelazi ulicu, da vozi biciklo, da pliva, da obrise dupe i slicno... Znaci paket osnovnih zivotnih vestina.
Posle toga ga 3 godine ucimo da misli. ( Razvijamo inteligenciju ), moze tu i neki strani jezik, informatika neka i slicno...
Posle toga ih ucimo da rade poslove. Napravimo jedno 500-600 kurseva, pa nek bira sta je kome volja... Svaki taj kurs ima da traje 3-6 meseci i da je moguce pohadjati 3-4 kursa u isto vreme. Tako ce do osamneste covek imati oko 20-tak poslova koje je naucio da radi. E da... ostaviti gimnazije i fakultete kolko da bude i neko pametan u drzavi i to bi bilo to.
Sa druge strane drugaciji skolski sistem nije izvodljiv.
Ja se bavim tim poslom ( proizvodnjom ljudskih resursa - skolovanjem kadrova ).
Kada nebi postojali standardi postignuca na trzistu se nebi znalo ko je za sta kvalifikovan. Poslodavci nebi mogli da zaposljavaju nekoga za koga mi u proizvodnji nismo utvrdili da ume da obavlja poso. Lepa je ova ideja... Ja bih ovo uveo u Srbiji odma. Da nam deca uce da misle umesto sto uce podatke. Ali u tom slucaju poslodavci bi morali da se prilagode novonastaloj situaciji. Inace ovakav sistem nastave bi kostao boga oca, a doneo bi nam ko zna sta, ili nista. Ne mozete da pustite proizvod bez deklaracije na trziste ( bez diplome na kojoj pise odredjena kvalifikacija ). Uostalom deca u skoli gde radim su veoma zainteresovana za to sta ce im pisati na deklaraciji odnosno diplomi.
Ma sta ja ovde lupetam... Jednostavna resenja su najbolja.
Prve 2 godine ga ucimo da cita i pise, da ima radne navike, da prelazi ulicu, da vozi biciklo, da pliva, da obrise dupe i slicno... Znaci paket osnovnih zivotnih vestina.
Posle toga ga 3 godine ucimo da misli. ( Razvijamo inteligenciju ), moze tu i neki strani jezik, informatika neka i slicno...
Posle toga ih ucimo da rade poslove. Napravimo jedno 500-600 kurseva, pa nek bira sta je kome volja... Svaki taj kurs ima da traje 3-6 meseci i da je moguce pohadjati 3-4 kursa u isto vreme. Tako ce do osamneste covek imati oko 20-tak poslova koje je naucio da radi. E da... ostaviti gimnazije i fakultete kolko da bude i neko pametan u drzavi i to bi bilo to.