Peaksel D.O.O. iz Nisa trazi junior programera za mobilne platforme
Peaksel D.O.O. iz Nisa, firma za izradu igrica i aplikacija za mobilne uredjaje trazi junior programera.
Iskljucivo in-house, full time zaposlenje, ne razmatra se rad preko interneta.
Opis Posla:
Za prvo vreme, junior programer bi bio zaduzen za adaptaciju igara radjenih u Unity 3d frameworku za Windows mobile i iOS platforme. Osnovno poznavanje jedne ili obe platforme je prednost ali nije neophodno. Vreme za upoznavanje sa platformama i pratecim servisima je isplanirano za ovu poziciju.
Kasniji pravac profesionalnog razvoja zavisi kako od raspodele zadataka i buducih projekata, tako i od znanja i afiniteta programera. Pored Windows phone i iOS platforme, programiranje u firmi se jos radi u Unity 3d frameworku i native za Android platformu, tako da su i to potencijalni pravci za razvoj.
Karakteristike kandidata:
- Diploma Elektronskog fakulteta (moze i ekvivalent)
- Poznavanje Engleskog jezika (minimum srednje poznavanje jezika)
- Normalan, posten, sa izgradjenom radnom navikom
- Sposoban za individualni i timski rad
Uslovi rada:
Zaposlenje je full time, 8 sati dnevno, 5 dana nedeljno. Prekovremeni rad je opcion i dodatno placen po radnom satu. U standardno radno vreme ukljucena je pauza od sat vremena, pola sata zajednicka (za rucak), ostalih pola sata individualna.
Plata:
Pocetna je nesto niza i raste na 3 i 6 meseci za po 5000 dinara do standardne. Posle 6 meseci zaposleni je kvalifikovan za mesecne bonuse koji se dodeljuju svima u zavisnosti od mesecnog i godisnjeg ucinka firme. Isto se odnosi na zagarantovana povecanja na nivou cele firme.
Probni rad je placen i traje mesec dana.
Apliciranje:
CV poslati na email adresu: markopetkovic {at} peaksel.com
Konkurs je otvoren za aplikacije do 20.07.2014. Kandidati koji udju u uzi izbor bice pozvani na interviju.
Kandidati sa postojecim zaposlenjem koji zele da predju u nasu firmu se mole da uz CV dostave I ocekivani iznos plate.
Za vise informacija o firmi posetite nas sajt http://peaksel.com
 |  |
 |
